2023 // Quel manager suis-je ?

Le management est un exercice permanent de connaissance de soi et d’apprentissage. Mieux se connaître dans cet exercice, découvrir ses forces et ses limites permet d’optimiser son leadership, améliorer ses compétences en communication et optimiser son intelligence émotionnelle.
Alterneront apports théoriques, retours d’expériences et exercices pratiques faisant de cette formation un cheminement professionnalisant personnalisé en management.

Notre offre de formation

Méthodes et moyens

  • Apports théoriques
  • Partage de pratiques et réflexion/mise en œuvre des changements à opérer
  • Echanges à partir des vécus et des questions des participants
  • Mises en situation/travaux de groupes
    Quizz/QCM/Cartes mentales, etc.
  • Outils réutilisables
  • Supports vidéos éventuels
    Bibliographie/sitographie
  • et supports écrits remis aux participants en séance et/ou à l'issue de la session via le drive.

Modalités d’évaluation

L’évaluation des acquis est réalisée au début de la formation, à la fin de chaque séquence pédagogique et en fin de formation. Elle est complétée par l'appréciation de la formation à chaud du stagiaire en fin de session et à froid 3 mois après la formation. Celle-ci est destinée à évaluer la mise en application des apprentissages du stagiaire sur le lieu d'exercice du professionnel.

Validation

Un certificat de réalisation est remis à chaque participant.

Prérequis

Aucun prérequis n’est nécessaire pour participer à cette formation.

Objectifs principaux

  • Se découvrir ou mieux se connaître dans sa fonction de manager.
  • Identifier freins et leviers dans sa posture managériale.
  • Acquérir et/ou développer de nouveaux modes d’approche des évènements.

Contenu de la formation

  • Actualiser ses connaissances sur les grands courants et les fondamentaux du management.
  • Explorer et identifier son style de management.
  • Repérer les éléments de blocage dans son management.
  • Image de soi, confiance en soi et perception sociale.
  • Autorité, pouvoir, posture, positionnement, leadership.
  • Savoir dire et savoir entendre.
  • Les outils pour impulser, motiver, mobiliser, déléguer, épauler, entraîner, organiser diriger et recadrer.

Pour qui ?

Tout professionnel en poste de direction d’EAJE, de directeur adjoint ou souhaitant exercer dans l’une de ces 2 fonctions.

Gouesnou 19/20 octobre et 21 novembre 2023 3 jours 690 € TTC repas inclus

Inscrivez-vous

Un seul bulletin d'inscription par personne et par formation.